Judith van Amersfoort, arbeids- en organisatiedeskundige

EVI Facilities heeft zich versterkt met arbeids-en organisatiedeskundige (A&O’er) Judith van Amersfoort. Wie is deze nieuwe collega, waar houdt ze zich mee bezig en wat kan ze voor EVI-partners betekenen? Een kennismaking in vijf vragen.

 Wat doet een A&O’er?

‘Een A&O’er focust op vraagstukken in de driehoek mens, werk en organisatie waar werkgever en werknemers zelf niet altijd raad mee weten. Denk bijvoorbeeld aan onveiligheid binnen teams, of aan stagnaties in processen. Wij gaan dan na hoe het systeem in elkaar zit, welk gedrag mensen daarbinnen vertonen en wat je kunt doen om de uitkomsten te verbeteren.’ 

Wat maakt je vak voor jou mooi?

De kunst is vaak om verborgen onderstromen zichtbaar te maken. De procesdeelnemers zijn zich daar meestal minder van bewust, terwijl ze heel bepalend zijn voor de uitkomsten. Vervolgens is het zaak interventies zo praktisch en concreet mogelijk te maken, zodat mensen weten wat er van ze wordt verwacht. Daarvoor heeft een A&O’er een goedgevulde gereedschapskist met instrumenten.’ 

 Welke ambities heb je binnen EVI Facilities?

‘Ik zie mijn nieuwe rol binnen EVI Facilities vooral als een kans om nog meer organisaties bij te staan bij het realiseren van beter, gezonder en prettiger werk. Dat kan door hindernissen scherp in beeld te brengen en goed aan te pakken. Sleutelwoorden zijn wat mij betreft gelijkwaardigheid en partnerschap. EVI Facilities is rijk aan disciplines met ieder hun eigen expertise. Door samen te werken, kunnen we kennis en ervaring fantastisch bundelen. Hier hoort voor mij ook bij dat je met collega’s actief kennis over een specifieke organisatie deelt. Dat helpt om goed te duiden wat er speelt: zijn we voldoende bij de kern van een hindernis, of moeten we nog verder kijken?’ 

Wanneer moeten collega’s binnen de groep jou zeker bellen?

‘Als een organisatie de ambitie heeft om beter, gezonder en prettiger te gaan werken. Of het nu gaat om ongezonde werkdruk, hoog verzuim, groot verloop, grensoverschrijdend gedrag of om andere hindernissen: ik ga er graag mee aan de slag. Een randvoorwaarde is dat het management bereid is om ook naar de invloed van het eigen gedrag te kijken. Ontbreekt de wil om dat te doen, dan kan er van echte ambitie eigenlijk geen sprake zijn.’ 

 Wie is Judith van Amersfoort nog meer? 

‘Ik ben een energiek en actief mens. Koken en lekker eten zijn belangrijke hobby’s, daarnaast houd ik van reizen met mijn gezin. Onze favoriete reisbestemming is Azië, daar kun je deze voorliefdes moeiteloos combineren.’ 

Vacature: (Junior) Kwaliteitsmanager

EVI Facilities B.V., een samenwerkingsverband van arbodiensten, biedt een uitgebreid pakket voor preventie – inzetbaarheid – verzuim en arbodienstverlening. EVI-partners kunnen hiermee binnen afzienbare tijd een eigen uitvoerende organisatie opzetten voor preventie, verzuim en re-integratie, inclusief certificering als arbodienst. Het dienstenpakket van EVI Facilities omvat onder meer CRA-gecertificeerde arbodienstverlening, een ICT-systeem, een kwaliteitsmanagementsysteem (ISO 9001), een volledig ingericht werksysteem en trainingen.

Wegens groei zijn we per direct op zoek naar een:

(Junior) Kwaliteitsmanager / Adviseur managementsystemen

32-40 uur per week

Wie zoeken wij?

Ben jij toe aan een volgende stap, ben je resultaatgericht en ambitieus om de dienstverlening continue te verbeteren? Heb jij kwaliteitsmanagementsystemen, en de eisen die hieraan gesteld worden, altijd al interessant gevonden, ook al heb je hier nog niet heel veel ervaring mee? Dan zoeken wij jou! Wij zoeken iemand die met ons mee wil groeien, nieuwe dingen wil leren en vooral heel blij wordt als alles tot in de puntjes geregeld is op het gebied van kwaliteit en informatiebeveiliging zowel intern als voor onze samenwerkingspartners. En als je dan ook nog eens affiniteit hebt met ICT is dat zeker een pré.

Je hebt bij voorkeur al werkervaring opgedaan, of het nu op het gebied van kwaliteit (pré) is of niet. Je kunt in processen denken en je vindt het leuk om met softwareprogramma’s te werken. Omdat je veel contact hebt met onze samenwerkingspartners, ben je klantgericht en communicatief sterk.

Wat ga je doen?

Als Kwaliteitsmanager binnen EVI Facilities ben je de spil in het uitbouwen en onderhouden van ons ISO9001/CRA/ISO27001/NEN7510 Kwaliteitsmanagementsysteem.

Taken:

  • opzetten en onderhouden van managementsystemen volgens ISO9001, 27001, NEN7510, Certificatieregeling Arbodiensten (CRA) e.d. voor onze samenwerkingspartners;
  • onderhouden van onze eigen kwaliteitsmanagementsystemen ISO9001, 27001, NEN7510 en CRA;
  • het ondersteunen bij het in kaart brengen van de bedrijfsprocessen, deze kunnen analyseren en vastleggen in een flowdiagram;
  • uitvoeren van interne audits en begeleiden van externe audits;
  • verzorgen van trainingen op het gebied van kwaliteitsmanagementsystemen, zoals bijvoorbeeld interne auditing.

 Wat vragen wij verder nog van jou?

  • goed kunnen samenwerken, maar ook goed alleen kunnen werken;
  • kunnen communiceren op alle niveaus;
  • beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal in woord en geschrift;
  • geen 9 tot 5 mentaliteit;
  • bereid te reizen door heel Nederland.

Wat kun je van ons verwachten?

Wij leiden jou intern op tot kwaliteitsmanager / adviseur managementsystemen. Je volgt trainingen en kijkt mee met onze huidige kwaliteitsmanager/adviseur, die jou alles gaat leren wat nodig is om jouw functie tot een succes te maken. Maar ook moet je zelf aan de bak! Terwijl je intern wordt opgeleid, verdiep jij je in de normen: ISO9001/CRA/ISO27001/NEN7510.

Wij bieden een marktconform salaris, uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en veel flexibiliteit en vrijheid. De mogelijkheid bestaat om vanuit huis te werken.

Ben jij de ambitieuze, meedenkende collega die wij zoeken? Stuur dan jouw sollicitatie (motivatiebrief plus CV/LinkedIn adres) vóór 1 juni a.s. aan EVI Facilities t.a.v. Loes Postma, lpostma@evigroep.nl

Vacature: Functioneel beheerder

EVI Facilities B.V., een samenwerkingsverband van arbodiensten, biedt een uitgebreid pakket voor preventie – inzetbaarheid – verzuim en arbodienstverlening. EVI-partners kunnen hiermee binnen afzienbare tijd een eigen uitvoerende organisatie opzetten voor preventie, verzuim en re-integratie, inclusief certificering als arbodienst. Het dienstenpakket van EVI Facilities omvat onder meer CRA-gecertificeerde arbodienstverlening, een ICT-systeem, een kwaliteitsmanagementsysteem (ISO 9001), een volledig ingericht werksysteem en trainingen.

Wij zijn per direct op zoek naar een:

Functioneel beheerder M/V

32-40 uur per week

Wat ga je doen?

Als functioneel beheerder werk je in een klein team en ondersteun je onze EVI-partners (arbodiensten). Je bent het eerste aanspreekpunt voor alles wat met de inrichting en de processen van de verzuimapplicaties te maken heeft. Daarmee ben je niet alleen verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie, maar denk je ook mee over toekomstige ondersteuning en mogelijke uitdagingen die ons te wachten staan. We zoeken naar een echte regelaar, iemand die het leuk vindt om zich vast te bijten in de verzuimapplicaties en ervoor wil zorgen dat onze EVI-partners met veel plezier met de verzuimapplicatie kunnen werken.

Je hebt dagelijks contact met onze EVI-partners en krijgt dus vragen waarvoor een expert van onze verzuimapplicaties benodigd is. Aan jou de taak om deze vraagstukken op te lossen.

Ben jij een echte problem solver, krijg je energie van het oplossen van (ingewikkelde) vraagstukken en staat een tevreden klant voor jou centraal, dan is deze baan waarschijnlijk iets voor jou. Binnen EVI Facilities is letterlijk geen dag hetzelfde. Je komt in een zeer gemotiveerd en enthousiast team, waar hard werken én plezier in je werk hebben absoluut hand in hand gaan.

Wat vragen we van jou?

Als functioneel beheerder ben je servicegericht en dienstverlenend ingesteld. Met jouw positieve en flexibele houding draag je zorg voor een goed werkende applicatie en ondersteun je de arbodiensten die deel uitmaken van EVI Facilities. Je bent leergierig en bereid om je verder te ontwikkelen en indien nodig je vakinhoudelijke kennis te vergroten middels een cursus of opleiding. Verbetervoorstellen in de eigen organisatie laat je niet liggen en bespreek je met collega’s en management.

Functie-eisen:

  • Bewezen MBO/HBO-werkniveau;
  • Affiniteit met applicaties;
  • Ervaring met verzuimapplicaties (Xpert Suite en iONE) is een pré;
  • Kennis van Word, Powerpoint en Excel;
  • Stressbestendig en geen 9 tot 5 mentaliteit;
  • Oplossingsgericht en goede communicatieve vaardigheden;
  • Kunnen schakelen tussen verschillende applicaties;

Wat kun je van ons verwachten?

Wij bieden een marktconform salaris, uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en veel flexibiliteit en vrijheid. De mogelijkheid bestaat om gedeeltelijk vanuit huis te werken.

Interesse?

Denk jij de juiste kandidaat te zijn voor deze uitdagende functie? Stuur dan jouw sollicitatie (motivatiebrief plus CV/LinkedIn adres) vóór 15 mei a.s. aan EVI Facilities t.a.v. Loes Postma, lpostma@evigroep.nl. Heb je nog vragen? Stel ze gerust! Neem contact op met Loes Postma, op telefoonnummer: 06-38667634 of via de mail: lpostma@evigroep.nl.

CMC richt eigen arbodienst op: Bram Vitaal

CMC breidt haar dienstverlening uit op het terrein van preventie, inzetbaarheid, verzuim en HR. De oprichting van Bram Vitaal B.V. stelt de gespecialiseerde financiële dienstverlener in staat werkgevers eerder en beter van advies te voorzien bij ziekteverzuim. Om de nieuwe dienstverlening te realiseren heeft de CMC aansluiting gezocht bij EVI Facilities. De innovatieve kracht van deze ervaren partner maakte het mogelijk de nieuwe onderneming een snelle start te geven.

“Door de toevoeging van dienstverlening in de niche van preventie, inzetbaarheid, verzuim en HR bieden wij huidige en toekomstige klanten een breder dienstenpakket,” zegt adviseur bij CMC en mede-initiatiefnemer Remco Bouman. “Wij willen naast de ondernemer staan en deze aan de hand nemen als zijn bedrijf te maken krijgt met ziekteverzuim. Korte lijnen, transparant en altijd eerlijk, met echte aandacht voor de ondernemer en zijn medewerkers: dat zijn de kernwaarden waar Bram Vitaal voor staat.”

Inspelen op een regionale behoefte

Bram Vitaal is gevestigd in Veenendaal en speelt volgens Bouman in op een merkbare regionale behoefte. “Door consolidatie in de branche voor arbodienstverlening loopt de lokale dienstverlening van de grote, landelijk opererende arbodiensten terug. Hierdoor is in de regio Foodvalley een serieuze vraag ontstaan naar een kwalitatief goed lokaal aanbod. In gesprekken met onze relaties hoorden wij regelmatig terug dat hier behoefte aan is. Hierdoor zagen we een kans om als CMC onze marktpositie verder te versterken.”

Grensverleggend attent

Voorzien in de behoefte aan lokaal maatwerk past bij de CMC, zegt Bouman. “Wij willen ondernemers steeds weer positief verrassen door voor hen een stapje extra te zetten. Grensverleggend attent zijn, noemen we dat bij CMC. Dit doen we voor al onze klanten en bij al onze dienstverleningslabels. Dus of iemand nu bij ons aanklopt voor verzekeringen, vastgoedbeleggingen, bedrijfsmakelaardij, een collectieve regeling, pensioenen, taxaties of onze nieuwe arbodienstverlening: wij willen verbazen met onze service.” De bedrijfsnaam Bram Vitaal sluit aan bij dit streven, zegt Bouman. “Bram is een echte vriend voor ondernemers. Hij is hun navigator in arboland: dichtbij, persoonlijk en vertrouwd.”

Partnership met EVI Facilities

Voor de opzet van Bram Vitaal is de CMC een partnership aangegaan met EVI Facilities. Dit bedrijf biedt complete facilitering en nemen veel werk uithandenbij de oprichting van een eigen uitvoerende organisatie voor preventie en re-integratie. Bouman: “Toen we ons verdiepten in de optie van een eigen arbodienstverlener, schrokken we aanvankelijk van de complexe wet- en regelgeving. Aan een gecertificeerde arbodienst worden de nodige eisen gesteld. Dat motiveerde ons om samenwerking met een ervaren partner te zoeken. Het concept en de kennis en kunde van EVI spraken ons direct aan en ook het contact was vanaf het begin plezierig. Zo was het voor ons een simpele rekensom. Met EVI samen gaan we sneller en komen we een stuk verder dan alleen.”

Een interessant alternatief

De komende maanden wordt het dienstenpakket van EVI volledig bij Bram Vitaal geïmplementeerd. Gaston Merckelbagh, directeur van EVI Facilities: “Bram Vitaal is alweer de 11e dienstverlener die we helpen oprichten. Wij zijn natuurlijk trots dat ons samenwerkingsverband zich verder uitbreidt. Het is opnieuw een bevestiging dat wij een interessant alternatief zijn voor het bestaande marktaanbod. Ik spreek allerlei partijen die voor de keuze staan ‘ga ik een arbodienst kopen of zetten we zelf een dienstverlener op’. Kies je voor de eerste optie, dan is het altijd de vraag wat je precies koopt. Door zelf iets nieuws te creëren kun je gemakkelijker een verfrissend aanbod doen, met dienstverlening waar ondernemers echt op zitten te wachten.”

Herkenbare passie

Met Bram Vitaal verwelkomt EVI ook een nieuwe dienstverlener binnen de snelgroeiende groep van EVI-partners. Merckelbagh: “Dat doen we met veel plezier, want we herkennen de passie van de CMC om hun klanten eerder, proactiever en beter van dienst te zijn bij uitdagingen rond de inzetbaarheid van werknemers. Het is mooi en dankbaar werk om hen daarbij te mogen ondersteunen. Ik heb zelf een achtergrond in de financiële dienstverlening. Vanuit deze ervaring weet ik dat het opzetten van innovatieve nieuwe dienstverlening om het nodige lef vraagt.”

Over CMC

De CMC is een gespecialiseerde en onafhankelijke financiële dienstverlener met kantoren in Veenendaal, Ede en Utrecht. Met een groep van 35 enthousiaste collega’s wil CMCeen echte vriend zijn voor ondernemers en die zoveel mogelijk werk uit handen nemen. CMC biedt deze ondersteuning bij (bedrijfs)verzekeringen, collectieve regelingen, vastgoedbeleggingen, bedrijfsmakelaardij, pensioenen en taxaties. Met Bram Vitaal voegt CMC arbodienstverlening aan dit rijtje toe. CMC is dé specialist, daar wil je bij horen.

cmc.nl

Over EVI Facilities

EVI Facilities B.V. biedt een uitgebreid pakket voor preventie – inzetbaarheid – verzuim en arbodienstverlening. EVI-partners kunnen hiermee binnen afzienbare tijd een eigen uitvoerende organisatie opzetten voor preventie, verzuim en re-integratie, inclusief certificering als arbodienst. Het dienstenpakket van EVI Facilities omvat onder meer CRA-gecertificeerde arbodienstverlening, een ICT-systeem, een kwaliteitsmanagementsysteem (ISO 9001), een volledig ingericht werksysteem en trainingen. Daarnaast biedt de EVI Groep aanverwante specialistische ondersteuning waarmee partners eenvoudig hun dienstverlening kunnen uitbreiden. Dit is voor zowel werkgevers als dienstverleners een interessant alternatief voor het bestaande marktaanbod. EVI Facilities richt zich onder meer op de assurantiebranche, accountants, franchise- en brancheorganisaties en grote werkgevers (>3.000 werknemers in dienst).

www.evigroep.nl/wat-doet-evi-facilities

Vacature: Manager Kwaliteit / Adviseur managementsystemen

EVI Facilities B.V. biedt white label oplossingen inclusief Arbo certificering voor preventie, verzuimbegeleiding en re-integratie. Complete facilitering en ontzorging van werkgevers en dienstverleners die zelf de uitvoering willen organiseren.

Wegens groei zijn we per direct op zoek naar een:

Manager Kwaliteit / Adviseur managementsystemen

20 – 24 uur per week

Als Manager Kwaliteit binnen EVI Facilities ben je de spil in het uitbouwen en onderhouden van ons ISO9001/CRA/ISO27001/NEN7510 Kwaliteitsmanagementsysteem.

Taken:

  • opzetten en onderhouden van managementsystemen volgens ISO9001, 27001, NEN7510, Certificatieregeling Arbodiensten (CRA) e.d. voor onze samenwerkingspartners;
  • onderhouden van onze eigen kwaliteitsmanagementsystemen ISO9001, 27001, NEN7510 en CRA;
  • het ondersteunen bij het in kaart brengen van de bedrijfsprocessen, deze kunnen analyseren en vastleggen in een flowdiagram;
  • uitvoeren van interne audits en begeleiden van externe audits;
  • verzorgen van trainingen op het gebied van kwaliteitsmanagementsystemen, zoals bijvoorbeeld interne auditing.

We zoeken een collega die:

  • een relevante vooropleiding heeft gevolgd op tenminste HBO-niveau;
  • beschikt over enige jaren werkervaring op het gebied van het opzetten van kwaliteitsmanagementsystemen en kennis van HLS;
  • een auditor opleiding heeft gevolgd (pré);
  • in processen kan denken;
  • het leuk vindt om met softwareprogramma’s te werken.

Verdere aandachtspunten zijn:

  • goed kunnen samenwerken, maar ook goed alleen kunnen werken;
  • kunnen communiceren op alle niveaus;
  • beheerst zowel de Nederlandse als Engelse taal in woord en geschrift;
  • is eventueel bereid aanvullende cursussen te volgen;
  • geen 9 tot 5 mentaliteit;
  • bereid te reizen door heel Nederland.

Wij bieden een marktconform salaris, uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en veel flexibiliteit. De mogelijkheid bestaat om vanuit huis te werken.

Uw sollicitatie (motivatiebrief plus CV/LinkedIn adres) kunt u vóór 1 januari a.s. richten aan EVI Facilities t.a.v. Loes Postma, lpostma@evigroep.nl